Добрый день. Подскажи пожалуйста. Я отпросилась у руководителя по работе состоянию здоровья заранее предупредив до смены с отработкой в другой день. В итоге меня полностью лишили квартальной премии и поставили мне прогу. Меня ни о чем не поставив в известность. Законо ли это?
Выше было сказано: Если сотрудник заранее в устной форме предупредил руководителя о своем отсутствии на работе, прогулом это считаться не будет. Особенно когда данный факт смогут подтвердить другие работники предприятия — непосредственные свидетели.
Подскажи пожалуйста. Я отпросилась у руководителя по работе состоянию здоровья заранее предупредив...